Вопрос: Работодатель вносит изменения в должностную инструкцию работника, работающего в должности консультанта. Изменения вносятся только лишь в раздел «Ответственность работника» путем добавления ответственности за обеспечение безопасных условий труда работников. Правомерно ли это? Это значит, что работник будет отвечать за безопасность условий труда?
Сообщаю Вам следующее:
Вопрос: Какие основные журналы регистрации нужно завести кадровику в начале года?
Сообщаю Вам следующее:
Вопрос: Была проведена специальная оценка условий труда, работник был ознакомлен с картой СОУТ, через какое-то время уволился. На рабочее место был принят или перемещен новый работник.
Каков порядок ознакомления с оценкой условий труда нового работника, который принят, переведен или перемещен на новое рабочее место?
Кто это должен сделать? Какие конкретно условия труда согласно карты СОУТ должны быть указаны в трудовом договоре нового работника?
Сообщаю Вам следующее:
Вопрос: Все сотрудники нашей организации (общеобразовательной школы) ежегодно проходят периодический медосмотр и водитель автобуса в том числе. Ежегодно водитель приносит медицинское заключение о наличии (отсутствии) медицинских противопоказаний или ограничений к управлению транспортным средством для получения которого также проходит врачей. Вопрос: Должен ли водитель проходить периодический медосмотр? Или достаточно медицинского заключения?
Сообщаю Вам следующее:
Вопрос: ИП для оказания юрлицу подрядных (строительных) услуг нанял физлиц. Четыре физлица работают на стройке, один человек работает дистанционно.
Какое количество рабочих мест данного ИП подлежит спецоценке?
Сообщаю Вам следующее:
